在工作时间摔倒，能否认定为工伤？

工作时间摔倒能否认定工伤需具体判定。依据《工伤保险条例》，在工作时间、工作场所内因工作原因摔伤可认定为工伤。未及时处理可能导致无法获得应有的工伤赔偿，影响个人权益。
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摔倒能否算工伤要认定。操作如下：1.确认摔伤时间、地点及原因，是否符合《工伤保险条例》规定；2.如符合，立即向单位报告并申请工伤认定；3.认定后，按要求进行伤残评级；4.根据评级结果，申请相应的工伤赔偿。
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工作时间摔倒的处理方式包括工伤认定、申请评级和赔偿。应先进行工伤认定，确认是否属于工伤范畴，再根据认定结果选择后续处理步骤，如申请伤残评级和赔偿。